全國碳市場建立之后，相關(guān)的能力建設(shè)進入一個新的階段，培訓(xùn)可以考慮采用一些新的方式來進行，例如行業(yè)內(nèi)部的定期溝通與線上溝通等。除提前進行能力建設(shè)外，針對碳交易操作過程中的具體問題，還應(yīng)建立有效的反饋機制，確保實際問題可以得到實時的解答。行業(yè)還較為關(guān)心有關(guān)核查機構(gòu)的培訓(xùn)，建議統(tǒng)一規(guī)范碳排放核查的方法和程序，分行業(yè)進行行業(yè)內(nèi)的統(tǒng)一培訓(xùn)，以使培訓(xùn)更具針對性，并能夠確保核查機構(gòu)對技術(shù)要求細則的把握更一致、更準確。